Nasz klient to jeden z najbardziej utytułowanych i największych Partnerów SAP Business One w Polsce oraz znaczący dostawca oprogramowania dla SAP Business One na świecie.
Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko
Konsultant/ Konsultantka ds. Wsparcia i Rozwoju ERP – Finanse i Księgowość
Lokalizacja: Poznań / praca zdalna z całej Polski
Forma współpracy: UoP lub B2B
Poziom: Regular / Senior
Szukamy konsultanta ERP, który będzie odpowiadał za bieżące wsparcie, utrzymanie i rozwój systemu u klientów w obszarze finansów i księgowości.
Główne zadania
- obsługa zgłoszeń klientów/ użytkowników ERP SAP B1, dotyczących finansów i księgowości,
- analiza i diagnozowanie problemów w systemie,
- doprecyzowywanie potrzeb użytkowników i proponowanie rozwiązań,
- konfiguracja i rozwój istniejących funkcjonalności,
- analiza danych i praca z podstawowymi zapytaniami SQL,
- testowanie zmian i współpraca z konsultantami oraz programistami,
- szacowanie pracochłonności zmian,
- prowadzenie krótkich szkoleń i instruktaży dla użytkowników,
- samodzielne prowadzenie zgłoszeń od analizy do zamknięcia.
Czego oczekujemy?
- minimum ok. 2 lat doświadczenia w pracy z systemami ERP,
- znajomości procesów finansowo-księgowych,
- doświadczenia w supporcie, utrzymaniu, konsultingu ERP lub pracy jako ERP Key User / Application Specialist,
- podstawowej, praktycznej znajomości SQL,
- umiejętności samodzielnego analizowania i rozwiązywania problemów,
- dobrej komunikacji z klientem,
- dobrej organizacji pracy i ustalania priorytetów,
- gotowości do nauki SAP Business One,
- znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację - min. B2.
Mile widziane
- doświadczenie w SAP Business One,
- support L2/L3,
- znajomość systemów ticketowych,
- doświadczenie w pracy z wieloma klientami,
- znajomość środowiska firm produkcyjnych,
- doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla użytkowników.
Co oferujemy?
- pracę zdalną z całej Polski,
- wdrożenie i wsparcie doświadczonych konsultantów,
- dużą samodzielność i płaską strukturę,
- wpływ na rozwiązania wdrażane u klientów,
- system premiowy powiązany z realizowanymi pracami,
- możliwość rozwoju zawodowego w obszarze nowoczesnych technologii i sztucznej inteligencji,
- dostęp do szkoleń, konferencji oraz wsparcie w budowaniu kompetencji,
- przyjazną atmosferę pracy, w której liczy się jakość i zaangażowanie.